王一江：政府不应过分限制企业解雇员工

王一江　　清华大学　　经管学院教授

　　去年出台的《劳动合同法》对企业裁员情形、程序、限制都做出了明确规定和约束。对此，清华大学经管学院教授、劳动经济学专家王一江认为，政府不应通过立法过分限制企业解雇员工的权利。他建议，即将出台的《劳动合同法》实施细则应考虑适当放宽对企业裁员的限制。

　　在日前举行的一场新《劳动合同法》研讨会上，王一江说，劳资关系要服从劳动力市场上供求关系的规律，劳动者要通过竞争来获得工作机会，这个过程不是以法律为依据来转移的。

　　对于为何应允许企业自由裁员，王一江举例说，如果企业解雇员工的自由受到很大限制，那么一些员工不需要认真工作就可以保住“饭碗”。这会造成企业整个劳动氛围淡化，企业管理员工的难度大幅上升，从而使企业的竞争力减小，进而影响到经济发展。

（编辑：解峰）